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Représentation de la formation : Formation Référent santé - sécurité au travail

Formation Référent santé - sécurité au travail

Formation mixte
Durée : 21 heures (3 jours)
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Cette formation est gratuite.
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Formation créée le 18/02/2021. Dernière mise à jour le 29/07/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation Version PDF

Objectifs de la formation

  • Définir les missions et les prérogatives du Référent Sécurité suivant la réglementation en vigueur
  • Connaître les enjeux de la prévention et les indicateurs de progrès
  • Connaitre la réglementation en santé - sécurité au travail (code du travail et code de la sécurité sociale)
  • S’approprier les méthodes nécessaires d'aide à l'évaluation des risques
  • Mettre en œuvre les leviers et les outils de management de la sécurité, définir et mener un plan d’action de mesures préventives / correctives adapté à son entreprise ou son établissement

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Toutes personnes amenées à exercer la mission du « Référent Sécurité » selon le code du travail
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • Les enjeux de la prévention des risques professionnels
    • Enjeux humains
    • Enjeux règlementaire
    • Enjeux sociétaux
    • Enjeux financier
  • Construire une démarche de prévention
    • L’évaluation des risques et le document unique
    • L’organisation santé – sécurité au travail
    • L’analyse des accidents et des incidents : intérêt de l’analyse des accidents du travail, la méthode de l'arbre des causes
    • Les formations sécurité et l’accueil des nouveaux arrivants
  • Manager la prévention
    • Organisation de l'accueil et de la formation des nouveaux arrivants
    • Organisation des formations obligatoires à la sécurité, la sécurité des équipements et des lieux de travail
    • La conformité des lieux de travail et des équipements - Les vérifications et les contrôles périodiques obligatoires - Les équipements de protection individuels et collectifs sur les lieux du travail
Équipe pédagogique

Yann THOMAS (Ergonome, IPRP) - Jean-Michel MICHEL (Directeur opérationnel)

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence
  • Questions orales ou écrites (QCM)
  • Mises en situations réelles
  • Formulaires d'évaluation de la formation
  • Certificat de réalisation de l’action de formation
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
  • Documents supports de formation projetés
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
  • Mise en œuvre de programme de prévention "sur mesure"

Modalités de certification

Modalité d'obtention
  • Attestation de fin de formation